Im Koalitionsvertag werden so viele queere Vorhaben genannt wie noch nie zuvor. Das ist ein historischer Moment für trans*, inter und nicht-binäre Personen. Denn darunter wird erstmalig bei einer Regierungsbildung vereinbart, ein Selbstbestimmungsgesetz, die Stärkung von Beratung sowie ein Entschädigungsfond für erlittene Zwangsoperationen welche bis 2011 durchgeführt wurden einzuführen.

Dazu sagt Silvia Rentzsch, Vorsitz des TIAM e.V. "Es ist großartig das es viele queere Vorhanben nun in einer Ampelkoalition so genau formuliert wurden. Es ist ein Zeichen das alle Menschen in Würde und freier Persönlichkeitsentwicklung ihr Leben gestalten können."

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wie uns jetzt bekannt geworden ist steigt die Zahl der angleichenden Operationen von Jahr zu Jahr. Mehrheitlich werden die

In unserer zweiten Folge sprechen wir über die Komplexität der Sichtbarkeit und Unsichtbarkeit von trans und gender non-conforming Personen. Dabei wollen wir die Dimensionen aufmachen, die sich in verschiedenen Intersektionen zum trans sein bewegen. Wie ist es als trans Person of Color sich in einer weißen Mehrheitsgesellschaft zu bewegen? Ist es möglich selber zu bestimmen (un-)sichtbar zu sein? Welche alltäglichen Erfahrungen erleben trans Personen, die für die Mehrheitsgesellschaft nicht sichtbar/ersichtlich sind?

Über diese und weitere Fragen haben wir mit Ajayini Sathyan gesprochen. Ajayini selbst ist eine nicht-binäre Person of Color. Ajayini ist Aktivist*in und Künstler*in. Ajayini ist in der politischen Bildungsarbeit tätig und legt den Fokus auf Anti-Rassismus, Empowerment und intersektionalen Queerfeminsimus. Unter anderem hält Ajayini Workshops für queere BIPoCs und Critical Whiteness Trainings für weiße Menschen. Mehr hier: https://linktr.ee/ajayinisathyan und auf Instagram @true.diversity.of.color.

Außerdem gibt es drei Audio-Beiträge zu unserer Transgender Day of Visibility Fotoaktion, die auch bereits das Spannungsfeld von (Un)Sichtbarkeit beleuchtet hat. Die Beiträge zu unserer TDoV-Fotoaktion findet ihr auch auf unseren Instagram-Profil.

Mit im Studio ist diesmal Phu, der uns schon bei der ersten Folge unterstützt hat. Phu ist eine trans Person of Color und Tija und Kuku sind weiße trans Personen. ... Sehen Sie mehr

In unserer dritten Folge beschäftigen wir uns mit Intergeschlechtlichkeit. Dazu haben wir ausführlich mit Joris Gregor gesprochen. Joris forscht, lehrt und arbeitet seit 2012 am Institut für Soziologie an der Uni Jena zu Geschlechtertheorien und Queer Theory mit dem Schwerpunkt auf Inter* Studien. Zu Inter* forscht er seit dem Studium in Göttingen. Joris versteht sich selbst als inter*aktivistische*r Queer_feminist*in und legt deshalb großen Wert auf eine Verbindung von aktivistischem und wissenschaftlichem Wissen, weshalb er sich u.a. im Inter*Trans*Wissenschaftsnetzwerk engagiert. 2015 erschien Joris‘ Doktorarbeit mit dem Titel ‚Constructing Intersex‘, und gerade ist ein Sammelband mit aktuellen Beiträgen zu den Trans* und Inter* Studien im deutschsprachigen Raum im Erscheinen, den er zusammen mit anderen herausgibt. Joris ist daneben aktivistisch aktiv und engagiert sich insbesondere in solidarischen Zusammenhängen von inter*, trans* und nichtbinären Menschen, gibt Workshops zu inter*solidarischen Praxen in queer_feministischen aktivistischen Zusammenhängen. Außerdem wird Joris nicht müde darüber zu informieren, dass es neben der Dritten Option (‚Divers‘) längst die Vierte Option gibt, nämlich den gestrichenen Geschlechtseintrag, und setzt sich für dessen gesellschaftliche Anerkennung ein. Außerdem stellen wir euch das Kinderbuch „P.S.: Es gibt Lieblingseis“ von Luzie Loda vor: Luzie ist Medienwissenschaftlerin und Kulturvermittlerin und hat sich im Schwerpunkt ihres Studiums mit der Vermittlung von Intergeschlechtlichkeit in Kinderbüchern auseinandergesetzt. Luzie ist selbst endogeschlechtlich, also nicht inter, und arbeitet aus einer Verbündeten-Perspektive heraus. Luzies Buch wird aber von Inter-Selbstorganisationen als Buch zum Thema Intergeschlechtlichkeit empfohlen, z.B. von Intergeschlechtliche Menschen e.V. ... Sehen Sie mehr